近期，中华全国总工会颁发了999个集体全国榜样员工之家称谓，1000个集体全国榜样员工小家称谓，798名个人全国优异工会作业者称谓。在此次赞誉中，广州港集团工会主席温东伟获评“全国优异工会作业者”称谓。

　　作业期间，他坚持问题导向，着力协助处理员工最直接、最关怀、最实际的问题。杰出立异驱动，不断开阔作业思路，立异作业方式方法，增强员工幸福感，为集团工会做出了不少“经典业绩”，先后获评为“广东省优异工会作业者”、全国交通建造体系“最美娘家人”。

　　打造体系的技术比赛体系。全力打造多层级体系化的技术比赛体系，承办或举行广东省、广州市、集团公司三个层级技术比赛。成功承办了粤港澳大湾区首个港口协作项目——“粤港澳大湾区港口工匠技术沟通营”，大湾区9+2城市和福建、广西、海南等地17家港口企业的200多名技术人才参加了活动。

　　评先推优作业硕果累累。上一年推送蔡木德为全国劳模、陈学文为广东省劳模、杨庆华为交通运输体系劳模，填补了集团公司近十年没有在职全国劳模的空白，并为后续争评全国劳模打下了坚实根底。集团现在共有全国劳模2人，省部级劳模24人，全国五一劳动奖章1人，市劳模9人，省五一劳动奖章8人，享用劳模待遇1人。

　　立异作业室建造成效明显。集团现有18个立异作业室，其间省级演示立异作业室1个、省级立异作业室5个、市级立异作业室8个、集团级立异作业室4个，汇集了396名港口技术骨干，立异创效作业亮点杰出。

　　民主管理作业扎实展开。集团公司员工、工会会员代表大会每年举行一次，完结了多项企业生产经营、员工权益保证等重大事项的审议表决程序。员工代表巡视作业逐年展开。2018年-2020年，集团公司员工方与企业方接连三年进行薪酬集体洽谈。2020年签定新一轮集体合同。

　　员工服务保证作业关怀备至。2018年7月31日，集团工会全力打造的心理咨询、法律咨询、医疗服务与救助三大员工服务渠道正式上线，创始广州市企业里使用互联网和新媒体为载体的员工服务互动渠道。进一步完善了《广州港集团困难员工帮扶方法》，构成企业行政划拨、工会支撑、员工捐款的帮扶资金体系，并对集团集体商业稳妥无法掩盖的罹患重疾员工进行针对性帮扶，为员工构筑扎实的保证体系。2020年完结城市困难员工解困脱困作业。完结了员工服务站点全掩盖，涌现出一些特征站点，如候工室温馨一角、码头现场自主售卖机（同步售卖扶贫产品）、员工免费洗衣房等。接连两年为员工购买集体商业医疗弥补稳妥，员工可享用包含100种一类重疾、50种二类重疾在内的稳妥赔付。与广州市8家要点医院协作，完结了全港区急重症员工就医绿色通道全掩盖。

　　员工文化建造精彩纷呈。树立逐年替换举行员工运动会和员工艺术节的文体活动机制，2019年举行了第三届员工运动会，2020年举行了员工艺术节，员工归属感以及团队凝聚力明显增强，各级工会的感召力进步，员工文化建造迈向更高台阶。集团工会构建了“双十”文体协会架构，现在已建立的文艺类协会包含文学、书画、语言艺术、拍摄、舞蹈、音乐、生活艺术等，体育类协会包含气排球、羽毛球、网球、游水、篮球、乒乓球、龙狮等。集团工会微信大众号作为线上服务渠道和宣教渠道，注重会员人数超越1万人，在广东工会体系微信大众号影响力榜单上排名前列，遭到市总工会、省船员工会的高度欣赏。

　　不断夯实工会本身建造根底。常态化安排工会干部、财务人员教育训练，进步岗位素质。两级工会体系推动评先评优作业，杰出优异工会干部和工会活跃分子的演示效应。注重学习沟通，整体进步作业水准。鼓舞、支撑各片区单位展开片区内及跨片区的沟通活动，亲近工会体系内部沟通。分片区展开工会作业调研。筹办了2019年全国港口联委会整体港会议，与滨海首要港口加强沟通，一起进步作业水平。

　　担负国企扶贫攻坚担任。精准扶贫精准脱贫方面，麻蕉村、大田村、黄塘村在册贫困户194户585人悉数提早完结脱贫解困方针。活跃建立农产品加工、集运和出售渠道，精心培养致富带头人，打造了一支“带不走的作业队”。东西部扶贫协作方面，“广州港班”项目创始了智力扶贫新模式，树立了东西部协作智力扶贫标杆。2017级“广州港班”学生于上一年7月入职南沙三期。2020年7月21日举行了“广州港班”学生毕业典礼。村庄复兴方面，完结从化新围村成民乐公交车站硬底化和渠闸改造项目，进一步改进民生。集团扶贫作业深受社会各界好评，被CCTV1、人民日报、新华社、学习强国等媒体累计报导120屡次。

　　关怀关爱退休人员。完善各退休人员活动站作业人员责任和室内活动守则，完善退管办岗位阐明和退管办作业内容及作业规范。对黄埔、新港活动站活动场所进行改造修理，消除活动场所安全隐患，进一步进步退休人员服务质量，为退休人员供给愈加舒适的学习、活动环境。